13 Jul Aspectos más relevantes de la nueva Ley de Autónomos

Hace poco más de un mes informábamos de los aspectos más relevantes que iba a contener la nueva Ley de Autónomos que, de no suceder nada, el Gobierno prevé tener aprobada para este año 2017.

A fecha de hoy conocemos más en detalle el contenido de la misma, información que damos aquí a la espera de la fecha exacta para la publicación de esta nueva Ley.

• Tarifa plana para nuevos autónomos de 50 € durante el primer año: pasa de 6 a 12 meses. Ahora se pedirá que hayan pasado al menos dos años, en lugar de los cinco que se pedían con anterioridad, después de haber finalizado la actividad empresarial. Se establece también una tarifa plana de 50 € de cuota para las mujeres que se reincorporen al trabajo después de la baja por maternidad.
• Altas y bajas de cotización: Serán efectivas el mismo día en el que se solicitan, sin tener que pagar, por tanto, la cuota entera del mes si no han estado de alta durante la totalidad del mismo.
• Definición exacta de habitualidad: Los autónomos sabrán con total seguridad cuando están obligados o no a darse de alta en el régimen especial de autónomos.
• Los autónomos podrán optar a la jubilación activa al 100%, siempre y cuando contraten a un trabajador; si bien en la actualidad pueden optar a esta modalidad de jubilación, pero percibiendo solo el 50% de la pensión.
• Cambios en la base de cotización: Podrán cambiar hasta 4 veces en el mismo año su base de cotización, en función de sus intereses e ingresos.
• Se ha aprobado la exención del 100 % de la cuota de autónomos durante un año para el cuidado de menores o dependientes.
• Los recargos por retraso de pago de las cuotas se reducen del 20% al 10% durante el primer mes.
• Si la actividad se realiza desde casa, se podrá deducir un 30% de los gastos de suministros, como el agua, la luz y telefonía.
• Se reconoce el accidente in-itinere, es decir, aquellos accidentes que se produzca al ir o venir del trabajo.

Si tienes cualquier duda al respecto o necesitas que un profesional te asesore, ponte en contacto con el Departamento Laboral de Dalgo Consultores. Estaremos encantados de ayudarte.

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